Führungskräfte und Fachkräfte Persönlich entwickeln in Supervisionen

Führungskräfte sind manchmal einsam! Oftmals agieren sie als Verbindungsglied zwischen den Anforderungen des Unternehmens und den Bedürfnissen ihrer Mitarbeiter. Sie steuern Prozesse, Personal und Produkte/Dienstleistungen und bedienen auf verschiedenen Ebenen viele Erwartungen.

Somit ist Bestandteil von Führung heute, „sich zu reflektieren“ und sein Handeln aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten. Für diesen Perspektivenwechsel bieten wir systemische Einzelsupervisionen für Fach- und Führungskräfte an.

Durch zahlreiche Methoden und Dialogformen gelingt es in der Einzelsupervision dem Klienten erweiterte Möglichkeitsräume zu öffnen und dadurch der eigenen Kompetenzen und Lösungsfähigkeit neue professionelle Schritte in seinem täglichen professionellen Handeln zu gestalten.

Im Fokus steht hierbei insbesondere eine prospektive Ausrichtung auf hilfreiche Beiträge für zukünftiges Verhalten und Haltungen.